据新华社电 9月12日，人社部相关负责人表示，《重大劳动保障违法行为社会公布办法》自明年1月1日起实施，七类重大劳动保障违法行为应当向社会公布。
>>七类违法行为
（一）克扣、无故拖欠劳动者劳动报酬，数额较大的；拒不支付劳动报酬，依法移送司法机关追究刑事责任的。
（二）不依法参加社会保险或者不依法缴纳社会保险费，情节严重的。
（三）违反工作时间和休息休假规定，情节严重的。
（四）违反女职工和未成年工特殊劳动保护规定，情节严重的。
（五）违反禁止使用童工规定的。
（六）因劳动保障违法行为造成严重不良社会影响的。
（七）其他重大劳动保障违法行为。
